胸懷山河 共擁未來 百億征程 再次起航
日期：2015-03-12
2015年2月13日，和昌集團(tuán)2014年度總結(jié)暨2015年度工作部署會議在怡豐·森林湖二樓多功能廳盛大召開。中瑞控股董事長萬永興、集團(tuán)董事長韓愷、總裁余登攀出席了會議并做發(fā)言。上午9：00會議正式開始，通過觀看2014年集團(tuán)大事記，整體回顧了過去一年來集團(tuán)在領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目拓展、資本運(yùn)營、商業(yè)運(yùn)營等方面取得的成果，為大會的順利召開奠定了良好的基調(diào)。
隨后，集團(tuán)首席運(yùn)營官兼和昌地產(chǎn)總裁余登攀就集團(tuán)2014年度經(jīng)營管理工作進(jìn)行了總結(jié)，系統(tǒng)回顧了集團(tuán)在2014年度經(jīng)營管理工作中的亮點(diǎn)與不足，同時(shí)發(fā)布了集團(tuán)2015-2017三年發(fā)展戰(zhàn)略綱要暨2015年度工作部署，為集團(tuán)第二個(gè)三年規(guī)劃發(fā)展描繪了藍(lán)圖，為2015年度的各項(xiàng)經(jīng)營管理工作指明了方向。
緊接著，和昌地產(chǎn)副總裁兼華中區(qū)總裁鄭偉及和昌地產(chǎn)副總裁兼華東區(qū)總裁范新順分別就集團(tuán)2014年度機(jī)構(gòu)及個(gè)人績效考核結(jié)果暨表彰文件，集團(tuán)2015年度組織架構(gòu)調(diào)整及人員編制方案、薪酬激勵方案、績效考核方案、運(yùn)營管理方案進(jìn)行了總結(jié)和發(fā)布。
上午11：00，在激昂的音樂聲中，在集團(tuán)董事長韓愷及集團(tuán)總裁余登攀的引領(lǐng)下，集團(tuán)各業(yè)務(wù)單元負(fù)責(zé)人在全體與會人員的共同見證下，完成了2015年度目標(biāo)責(zé)任書的簽訂，表達(dá)了各業(yè)務(wù)單元齊心協(xié)力完成既定任務(wù)的態(tài)度和決心。
之后，集團(tuán)董事長韓愷進(jìn)行了重要的總結(jié)講話，表達(dá)了對和昌全體家人伙伴過去一年來堅(jiān)持不懈付出的感激，并對2015年工作提出了新的期望，希望大家能夠與奮斗者同行，不斷承擔(dān)、承受、成長。
最后，中瑞控股董事長萬永興向大家描繪了以“大金融、大地產(chǎn)、大宗商品”為主線的未來發(fā)展藍(lán)圖和方向，希望和昌能夠以大格局、大視野、大平臺的思維向大地產(chǎn)的目標(biāo)不斷開拓，擴(kuò)大規(guī)模進(jìn)入地產(chǎn)一線方陣，創(chuàng)造新的輝煌。
充滿激情的2014已經(jīng)成為了我們塵封的記憶，2015，我們將以更加飽滿的熱情，行進(jìn)在百億目標(biāo)的奮進(jìn)之路上。全體和昌人必將團(tuán)結(jié)一致、腳踏實(shí)地，以遠(yuǎn)大的夢想和敏銳的洞察力、莫名其妙的自信和相信相信的力量、義無反顧的勤奮和勇于面對斷崖的精神的戰(zhàn)略思維為基礎(chǔ)，以目標(biāo)和績效為導(dǎo)向，以堅(jiān)守創(chuàng)造客戶價(jià)值、推動員工成長、踐行契約責(zé)任來開拓我們的發(fā)展道路，以聚焦企業(yè)文化的傳承與凝煉、領(lǐng)導(dǎo)力塑造、領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)建設(shè)來助推集團(tuán)的發(fā)展，以更加從容自信的態(tài)度，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)未來新的成長和跨越!
